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新華發(fā)電學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大:聚焦改革創(chuàng)新深研討 開啟轉(zhuǎn)型升級新征程

來源: 作者:余建佐 時間:2017年12月07日

近期,新華發(fā)電以黨的十九大精神為指導(dǎo),以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為契機,以促進公司轉(zhuǎn)型升級實現(xiàn)發(fā)展新突破為目標(biāo),按照集團公司總經(jīng)理、黨組副書記顧軍到新華發(fā)電調(diào)研時提出的要求,聚焦改革創(chuàng)新深入研討,不斷推動發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動力變革,積極貫徹落實新理念、轉(zhuǎn)型升級補短板、奮力開啟新時代新華發(fā)電發(fā)展的新征程。

  一是開展深化改革研討。11月13-14日,舉辦了董事會治理暨資本運作高級培訓(xùn)班,各級領(lǐng)導(dǎo)干部專題學(xué)習(xí)了十九大有關(guān)深化國企改革內(nèi)容、國企改革中的公司治理、能源革命與能源互聯(lián)網(wǎng)、資本市場及企業(yè)轉(zhuǎn)型升級主動力等內(nèi)容。同時,結(jié)合培訓(xùn)所學(xué)及工作實際,與會人員以“改革興企、創(chuàng)新超越、開啟轉(zhuǎn)型升級新征程”為主題,對未來發(fā)展進行熱烈討論、獻計獻策。

  二是加強黨建及文化研討。11月23日,召開企業(yè)文化建設(shè)交流研討會,各單位黨組織書記及企業(yè)文化部門相關(guān)負(fù)責(zé)人,圍繞《公司文化宣傳及群團工作考核辦法及細則(討論稿)》和“黨建引領(lǐng)、文化凝聚、激發(fā)改革發(fā)展新活力”主題,結(jié)合新華發(fā)電項目點多面廣戰(zhàn)線長的特點,深入研討如何發(fā)揮黨組織開展思想政治工作的優(yōu)勢,推動企業(yè)文化建設(shè),不斷培育企業(yè)軟實力,營造企業(yè)內(nèi)部充滿活力、發(fā)展面貌欣欣向榮、員工潛力充分發(fā)揮、干部職工心情舒暢的環(huán)境,進一步推動公司創(chuàng)新工作。

  三是尋找符合自身實際的產(chǎn)業(yè)“風(fēng)口”。11月16-17日,派專人赴深圳華為公司考察調(diào)研,了解平安城市、智慧能源、智慧金融等領(lǐng)域的產(chǎn)品和解決方案,實地參觀屋頂智能光伏電站、光伏逆變器生產(chǎn)車間和智能運維云中心,交流光伏、儲能等領(lǐng)域的發(fā)展成果,為深入了解國內(nèi)外新能源發(fā)展方向、拓展自身業(yè)務(wù)積累了經(jīng)驗。同時,11月24日,派專人到江蘇連云港徐圩分布式光伏電站調(diào)研,考察項目發(fā)電運行情況,并就加強對分布式光伏發(fā)展現(xiàn)狀、未來發(fā)展前景、中東部電力市場現(xiàn)狀的了解、注重規(guī)模效應(yīng)、統(tǒng)籌考慮運營方式及電力營銷等工作提出了要求。

  四是不斷打造精品工程、優(yōu)質(zhì)工程。11月19日,在阿爾塔什項目駐地召開“第二屆阿爾塔什水利樞紐工程建設(shè)高層論壇”,圍繞阿爾塔什項目工程大目標(biāo)、打造大團隊、推進工程建設(shè)等方面展開深入交流研討,并與各參建單位簽訂了《工程創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)責(zé)任書》及《科研項目協(xié)議》。同時,就如何建強基層黨的基本組織、基本隊伍,做實基本工作,深入推進項目大黨建平臺建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,凝聚各參建單位力量,共推工程建設(shè)進行了部署。11月9-10日及20日,新華發(fā)電承辦了“中國大壩工程學(xué)會2017年學(xué)術(shù)年會暨大壩安全國際研討會”、舉辦了“深厚覆蓋層高面板壩技術(shù)研究2017高層論壇”,有效促進了大壩工程最新技術(shù)成果的交流,不斷助力阿爾塔什水利樞紐工程技術(shù)難題的解決。

下一步,新華發(fā)電將繼續(xù)以十九大精神為指引,在以上主題研討的基礎(chǔ)上,召開專題務(wù)虛會,圍繞改革創(chuàng)新中心任務(wù),進一步深化研討:解決可持續(xù)發(fā)展需要與可持續(xù)發(fā)展能力不足的根本性矛盾以實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展;解決職工對美好生活、美好企業(yè)的追求與企業(yè)發(fā)展不平衡不充分問題以提升職工獲得感;通過主動擁抱能源革命、直面能源互聯(lián)網(wǎng)、重視新業(yè)務(wù)以培育新的增長點;通過混合所有制改革推進股權(quán)多元化以放大國有資本功能;推進更深層次組織機構(gòu)變革以適應(yīng)轉(zhuǎn)型升級新需求、推進深層次收入分配方式變革以激發(fā)企業(yè)內(nèi)在新動力;依法治企、深化監(jiān)督為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航等7個專題內(nèi)容,不斷謀劃發(fā)展新思路、開啟轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的新征程。